CHI SIAMO
È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.
AGAP2
è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo
MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Stiamo cercando una figura di
Construction Coordinator
per un'importante azienda partner, leader internazionale nel settore
Construction.
Stiamo cercando una figura di Construction Coordinator per un'notevole azienda partner, leader internazionale nel settore Construction.
Entrerai a far parte di un progetto altamente complesso e multidisciplinare, contribuendo al coordinamento delle attività di costruzione in campo all’interno di un contesto internazionale e tecnologicamente avanzato.
Sarai responsabile di garantire l’allineamento tra le diverse funzioni di progetto (engineering, construction, commissioning, HSE, qualità e logistica), assicurando il corretto avanzamento delle attività secondo priorità operative, standard qualitativi e requisiti di sicurezza.
Sede di lavoro: TRASFERTA ESTERA IN
CILE.
LE TUE RESPONSABILITÀ:
Coordinare e supervisionare le attività di costruzione in campo nel rispetto delle priorità di progetto
Garantire l’allineamento tra construction, engineering, QA/QC, HSE, logistica e commissioning
Monitorare quotidianamente l’avanzamento delle attività, identificando ritardi, criticità e vincoli operativi
Coordinare squadre operative, subappaltatori, fornitori e supervisori di disciplina
Verificare la corretta esecuzione delle installazioni in conformità a disegni, specifiche e standard qualitativi
Assicurare la disponibilità di materiali, attrezzature, permessi e fronti di lavoro
Gestire le interfacce tra discipline, individuando interferenze e problematiche costruttive
Supportare la risoluzione tempestiva delle criticità di cantiere attraverso azioni correttive
Supervisionare la chiusura delle punch list e la preparazione delle aree per l’handover al commissioning
Redigere e monitorare report giornalieri e settimanali sull’avanzamento lavori
Garantire il rispetto delle procedure HSE, dei permessi di lavoro e delle condizioni di sicurezza in campo
I TUOI REQUISITI:
Diploma tecnico o laurea in ambito elettrico, meccanico, industriale, automazione o discipline affini
Esperienza di almeno 8–10 anni in cantieri industriali complessi, infrastrutturali o EPC
Esperienza consolidata in ruoli di
coordinamento construction
o gestione interfacce di cantiere
Esperienza nella gestione di squadre operative, subappaltatori e fornitori
Ottima capacità di lettura e interpretazione della documentazione tecnica (disegni costruttivi, layout, P&ID;, schemi, datasheet)
Conoscenza delle fasi di Mechanical Completion, Turnover, Punch List e Handover verso il commissioning
Esperienza nel monitoraggio avanzamento lavori e controllo produttività di cantiere
Buona conoscenza della lingua
inglese
(la conoscenza dello
spagnolo
è considerata un plus)
Disponibilità a lavorare in
Cile, in sito remoto e in contesto internazionale
Conoscenza operativa delle procedure HSE, LOTO e gestione sicurezza in campo
COSA OFFRIAMO?
contratto a tempo indeterminato;
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
THE WORLD NEEDS YOU!
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xlwpduy Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.