Michael Page - Sviluppare, testare e implementare soluzioni software di qualità. - Collaborare con il team tecnologico per progettare e ottimizzare applicazioni. - Analizzare i requisiti tecnici e tradurli in soluzioni pratiche. - Garantire il mantenimento e l'aggiornamento dei sistemi esistenti. - Documentare il codice e le procedure sviluppate per una gestione efficace. - Contribuire alla risoluzione di problemi tecnici complessi. - Partecipare a riunioni di progetto per fornire input tecnici. - Rimanere aggiornati sulle ultime tendenze tecnologiche e proporre innovazioni. Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: - Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o un campo correlato. - Conoscenza approfondita di C# e .NET. - Capacità di lavorare in team e di collaborare con diversi reparti. - Passione per la tecnologia e l'innovazione. - Familiarità con i processi di sviluppo software e metodologie Agile. - Buone capacità di risoluzione dei problemi tecnici. L'azienda è una realtà consolidata nel settore dei servizi professionali, con una struttura di medie dimensioni. Si distingue per l'eccellenza nell'implementazione di soluzioni tecnologiche innovative. I clienti sono grandi player del mondo bancario e assicurativo. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione competitiva compresa tra 31,500 EUR e 38,500 EUR annui. - Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante. - Opportunità di crescita professionale nel settore tecnologico. - Formazione continua per migliorare le competenze tecniche. Se sei interessato a questa opportunità come Sviluppatore a Bologna nel settore dei servizi professionali, candidati subito! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. Settore: Altro Ruolo: Altro