Agap2 Italia
reggio emilia, Italy
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Siamo alla ricerca di un Mechatronics/Telecommunications/IT Engineer esperto e autonomo con almeno 2 anni di esperienza nel settore dell'automazione industriale. Il candidato ideale avrà competenze nell'uso dei sistemi Beckhoff, Bosch e Zenon, e sarà in grado di gestire progetti di automazione dall'inizio alla fine, garantendo soluzioni efficaci e innovative per i nostri clienti.
RESPONSABILITÀ:
- Progettazione, sviluppo e implementazione di sistemi di automazione industriale utilizzando piattaforme Beckhoff, Bosch e Zenon.
- Analisi dei requisiti del cliente e definizione delle specifiche tecniche per soluzioni di automazione.
- Collaborazione con team multidisciplinari per garantire l'integrazione di nuove tecnologie nei processi esistenti.
- Esecuzione di test e collaudi per garantire funzionalità e affidabilità dei sistemi di automazione.
- Manutenzione e supporto tecnico per i sistemi esistenti, incluso troubleshooting e risoluzione di problemi.
- Documentazione accurata di processi, configurazioni e modifiche ai sistemi automatizzati.
- Formazione e supporto agli utenti sulle nuove soluzioni implementate.
Offriamo:
* Contratto a tempo indeterminato
* Strumenti di formazione sia per hard skills che soft skills
* Follow-up costanti con il team HR e il Business Manager
* Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante
AGAP2 è un datore di lavoro che promuove le pari opportunità: crediamo che la diversità sia fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni risorsa possa apportare un valore unico. Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, ci impegniamo a rispettare le risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità al regolamento UE 2016/679.
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