Descrizione azienda
JOB ITALIA SpA – Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010), Filiale di Montebelluna, per azienda cliente specializzata nella lavorazione dei metalli, è alla ricerca di un/una:
Posizione
ADDETTO/A AL NESTING
La figura selezionata sarà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico e si occuperà delle attività di industrializzazione della carpenteria. In particolare, utilizzerà il software Solidworks e programmi specifici per il nesting del taglio lamiere, interfacciandosi inoltre con l’ERP aziendale per la gestione e l’avanzamento dei processi.
Requisiti
Il/la candidato/a ideale è in possesso di un diploma tecnico e ha maturato un’esperienza pregressa in contesti strutturati di ufficio tecnico. Possiede una buona padronanza di SolidWorks per la modellazione 3D e la revisione dei disegni tecnici, oltre a competenze nella parametrizzazione del nesting per il taglio lamiere.
Altre informazioni
Si offre:
Contratto di lavoro: Inserimento con iniziale contratto di somministrazione finalizzato all’assunzione
Orario di lavoro: 8:00- 12:00 13:30 – 17:30
Inquadramento: CCNL metalmeccanico industria, livello C2/C1
RAL indicativa: 28.000€ – 30.000€
Luogo di lavoro: Loria (TV)
#FILMB
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Il/la candidato/a ideale è in possesso di un diploma tecnico e ha maturato un’esperienza pregressa in contesti strutturati di ufficio tecnico. Possiede una buona padronanza di SolidWorks per la modellazione 3D e la revisione dei disegni tecnici, oltre a competenze nella parametrizzazione del nesting per il taglio lamiere.
Si offre:
Contratto di lavoro: Inserimento con iniziale contratto di somministrazione finalizzato all’assunzione
Orario di lavoro: 8:00- 12:00 13:30 – 17:30
Inquadramento: CCNL metalmeccanico industria, livello C2/C1
RAL indicativa: 28.000€ – 30.000€
Luogo di lavoro: Loria (TV)
#FILMB
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.