Info sull’azienda e descrizione dell'possibilità
La Lucente SpA, realtà tra le leader nel settore del cleaning e facility management, ricerca per l'inserimento nel proprio Ufficio Legale e Contratti uno/una
Specialista Legale e Contrattuale. Il ruolo è concepito come un percorso di crescita professionale. La risorsa, inserita nell'Ufficio Legale e Contratti, opererà in affiancamento al Responsabile Senior per un periodo formativo iniziale. L'obiettivo è assumere progressivamente il ruolo di referente specialistico per la struttura Operations (Centro Servizi Operativo), garantendo il corretto supporto esecutivo e amministrativo-contrattuale.
Le tue sfide principali
Gestione e presidio degli
adempimenti contrattuali ; Istruzione e gestione amministrativa delle
procedure di subappalto/subaffidamento ; Supporto specialistico alla struttura Operations per richieste di natura contrattuale ; Monitoraggio delle
scadenze e coordinamento con le funzioni interne
(es. Ufficio Paghe, Amministrazione, Finanza e Controllo); Analisi preliminare e preparazione di
dossier relativi a contestazioni o penali, in supporto al Responsabile dell'Ufficio Legale e Contratti.
Il profilo ideale
Laurea, preferibilmente in
Giurisprudenza o discipline affini ; Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli analoghi
(es. ufficio gare, amministrazione contrattuale, etc) sarà considerata un titolo preferenziale; Necessarie competenze di rigore e precisione; Ottima capacità organizzativa e di gestione parallela delle attività; Proattività e buone doti relazionali.
Cosa offriamo
Un percorso di inserimento e affiancamento strutturato all'interno dell'Ufficio Legale e Contratti; L'opportunità di operare in un ruolo trasversale, a stretto contatto con l'area Legale e l'area Operations; Un pacchetto retributivo competitivo, commisurato all’effettiva esperienza del candidato; Strumenti di lavoro adeguati; Contratto di lavoro subordinato, la tipologia e l’inquadramento verranno valutati in base all’effettiva esperienza del candidato.
Il presente annuncio è rivolto ad ambo i sessi, ai sensi della normativa vigente.