CHI SIAMOÈ questo il suo prossimo lavoro? Legga la descrizione completa qui sotto per scoprirlo e non esiti a candidarsi.AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.RuoloSiamo alla ricerca di un Software Developer appassionato di tecnologia e mobilità futura. In un settore in continua evoluzione come l'Automotive, il tuo codice sarà il motore che guida l'integrazione tra intelligenza software e potenza hardware.La tua missioneArchitettura Software: Progettare e sviluppare architetture software per centraline e sistemi di controllo di nuova generazione.Low-Level Coding: Sviluppare in C/C++ a diretto contatto con i microprocessori, ottimizzando le risorse per sistemi real-time.Hardware Interfacing: Collaborare alla definizione delle specifiche hardware per garantire una perfetta simbiosi tra silicio e codice.Safety & Quality: Implementare rigorosi cicli di Package Unit Test per garantire la massima sicurezza funzionale e l'affidabilità richiesta dagli standard di settore.Il tuo Tech Stack & SkillsExpertise Tecnica: Padronanza assoluta di C e C++ applicati al mondo embedded.Hardware Know-how: Familiarità con architetture di microprocessori e protocolli di comunicazione hardware.Focus sulla Qualità: Esperienza consolidata in attività di testing unitario e validazione di pacchetti software complessi.Visione d'Insieme: Capacità di disegnare architetture software fluide, scalabili e sicure.The world needs youAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un contesto di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xivgfpx Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.