Il nostro cliente, leader mondiale nel settore dei sistemi di cottura di alta gamma, ci ha incaricato di ricercare un/a DIGITAL MANAGER.La risorsa gestisce e ottimizza i canali digital nel rispetto degli obiettivi di vendita e di marketing e coerentemente con la brand reputation dell’azienda e risponde al Responsabile Sales Operations Channels.Principali responsabilità:Creare una strategia di Digital Advertising (Advertising, Google Adwords, Pay per Click, Affiliation);Sviluppare i canali social (Instagram, Facebook, Youtube…) in accordo con i piani editoriali elaborati dal Marketing;Studiare lo stato attuale della piattaforma e-commerce suggerendo ed apportando i miglioramenti necessari al fine di aumentare traffico e conversion;Gestire in modo ottimale il budget a disposizione rivedendone regolarmente la suddivisione in base ai risultati ottenuti;Definire le attività SEO ed i miglioramenti da sviluppare;Definire i KPIs delle campagne da attivare e saper successivamente misurare le attività adv tramite Google Analytics;Ottimizzare la diffusione online dei contenuti forniti dal Marketing;Implementare la strategia digitale, proponendo gli opportuni miglioramenti individuati tramite analisi e comparazione con le best practice di settore;Supportare il management nelle attività di lead generation e conversion gestite tramite partner e agenzie esterne;Monitorare l’andamento delle campagne digitali tramite i relativi KPI e coordinare le relative implementazioni nei tempi previsti;Controllare il corretto espletamento di tutte le attività di caricamento, gestione e reporting delle principali campagne sui siti aziendali;Definizione di strategie digitali di brands influence e, quindi, incrementare la brand loyalty e awareness;Gestione operativa piattaforma CRM;Gestione campagne CRM con formazione Collaboratori per CRM in collaborazione con AMC Int e marketing;Gestione operativa software per la creazione delle liste Clienti;Gestione newsletter (Clienti, Prospect);Creazione reportistica di tutte le attività digital.Si occupa della digitalizzazione attraverso nuove piattaforme digitali per la forza vendita i.e. virtual demo, advisor page, etc.Si Richiede:Conoscenza di Google Analytics;Conoscenza delle logiche di HTML, CSS;Conoscenza lingua inglese parlata e scritta;Conoscenza avanzata pacchetto Office in particolare Power Point e Excel;Conoscenza di tecniche di SEO;Pensiero strategico e molto creativo;Mindset analitico, attenzione ai dettagli e precisione, spiccata proattività e curiosità;Autonomia operativa.Contratto a tempo indeterminato.Retribuzione di circa 35-37.000 lordi annui.Sede di lavoro Milano sud.Le ricerche sono rivolte ai Candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).“Ricercamy Srl è in possesso dell’Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato n39/0000225 rilasciata dal Ministero del lavoro e delle PS ai sensi del D. Lgs. 276/03”.
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