Azienda Cliente, storica realtà del territorio, con più di 200 dipendenti, operante da oltre 50 anni nel settore della metalmeccanica, ci ha affidato l'incarico di individuare una risorsa interessata a ricoprire il ruolo di
HR SPECIALIST, da assumere direttamente a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.
Il ruolo di
HR SPECIALIST
prevede l'inserimento nell'ufficio risorse umane con riporto diretto all'HR Manager
Per ricoprire tale ruolo è necessario: aver maturato esperienza all'interno di studi di consulenza del lavoro o in aziende strutturate conoscenza dei flussi di paghe e contributi, e relativa conoscenza della struttura della busta paga conoscenza delle principali norme di diritto del lavoro e sindacale passione per il mondo HR e propensione alla risoluzione di tematiche riferita alla gestione delle risorse essere in possesso di laurea in amministrazione e consulenza del lavoro e/o giurisprudenza essere disponibili a contratto di lavoro full time, dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 13.30 alle 17.30, non è previsto lavoro da remoto
L' inquadramento contrattuale
prevede: qualifica di
impiegato CCNL metalmeccanica industria retribuzione
commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di TORINO
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti
ad ambo i sessi
, a persone di tutte
le eta'
e
nazionalita'
(ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.M.I.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.P.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.