SettoreRisorse UmaneLuogo di lavoroALBA (CN)Per azienda leader nel suo settore con sede ad Alba, siamo alla ricerca di1 WELFARE SPECIALISTLa risorsa sarà dedicata alla progettazione, gestione e sviluppo delle iniziative di welfare aziendale, con l'obiettivo di migliorare il benessere dei dipendenti, favorire l'engagement e supportare una cultura aziendale positiva. Lavorerà a stretto contatto con l'area HR e con la direzione, contribuendo alla definizione di politiche e servizi in linea con i bisogni delle persone e con le strategie aziendali.Responsabilità principali
Analizzare i bisogni dei dipendenti attraverso questionari, colloqui e dati HR.Progettare, implementare e monitorare i piani di welfare aziendale (benefit, convenzioni, servizi, flessibilità organizzativa...).Gestire piattaforme e strumenti dedicati al welfare.Curare la comunicazione interna relativa ai programmi di welfare e facilitare l'accesso ai servizi.Valutare periodicamente l'impatto delle iniziative tramite KPI e proporre miglioramenti.Supportare l'area HR in progetti trasversali legati al clima aziendale, engagement e retention.
Competenze richieste
Conoscenza delle logiche di welfare aziendale e dei principali strumenti (benefit, flexible benefits, convenzioni, sostegno alla famiglia).Capacità di analisi dei dati e progettazione HR.Ottime capacità relazionali e comunicative.Organizzazione, autonomia e capacità di gestione di più progetti contemporaneamente.
Requisiti
Preferibile formazione in ambito HR, psicologia del lavoro, scienze sociali o discipline affini.Esperienza, anche breve, in risorse umane, welfare o comunicazione interna.Buon utilizzo dei principali strumenti informatici e piattaforme HR.
Caratteristiche personali
Empatia e capacità di ascolto.Attenzione al benessere delle persone.Spirito proattivo e orientamento alla soddisfazione del dipendente.Approccio organizzato e orientato al miglioramento continuo.
Si offre inserimento immediato in azienda, con trattamento economico commisurato alle capacità della persona assunta.Gli interessati, vista l'Informativa http://www.seaz.net/RSP/privacy.pdf, possono registrarsi su: www.seaz.net e inviare CV a:L'offerta è per entrambi i sessi, come da L, 903/77 e 125/91, di tutte le età e nazionalità, come DL. 215/03 e 216/03.#J-18808-Ljbffr