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Manutentore ex art. 18 legge 68/99

Roma
Rocco Forte Hotels Germany_Career
Manutentore
Pubblicato il Pubblicato 11h fa
Descrizione

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MANUTENTORE ex art. 18 Legge 68/99
Obiettivo: Il manutentore è colui che si occupa della manutenzione della struttura, delle apparecchiature e degli impianti monitorandone costantemente lo stato ed intervenendo tempestivamente in caso di guasti o malfunzionamenti, al fine di garantirne sempre la piena funzionalità.
Riporta a: Capo Manutentore.
Principali Compiti e Responsabilità

* Esegue interventi di manutenzione ordinaria dell'edificio, degli impianti e delle attrezzature seguendo le indicazioni e le priorità che gli vengono trasmesse dal Capo Manutentore, nel rispetto degli standard di servizio Rocco Forte Hotels.
* Ispeziona regolarmente locali, attrezzature ed impianti per accertarsi che siano rispettati gli standard di sicurezza e di manutenzione.
* Rispetta la legislazione sulla salute e sicurezza sul lavoro e ne garantisce il rispetto.
* Gestisce e mantiene in buono stato tutta l'attrezzatura e i macchinari in dotazione.
* Controlla ed esegue riparazioni su impianti elettrici, meccanici e termoidraulici di camere e aree comuni.
* Esegue controlli giornalieri degli impianti.
* Segnala eventuali anomalie, danni o qualsiasi evento insolito.
* Controlla gli interventi delle ditte esterne di manutenzione e gestisce la relativa pianificazione e reportistica.
Offriamo
* Contratto a tempo determinato secondo il C.C.N.L. Settore Turismo;
* Attività di sviluppo e formazione con opportunità di carriera;
* Possibilità di soggiornare presso gli hotel della compagnia ad una tariffa ridotta (35€ a notte) al raggiungimento dei 6 mesi lavorativi. Si avrà diritto anche al 50% di sconto presso bar e ristoranti della Compagnia e al 20% di sconto su trattamenti di benessere presso le nostre Spa e sui prodotti "Irene Forte".
* Eventi per celebrare il personale.
Competenze Richieste
* Collaborazione: Dimostra spirito di collaborazione con i colleghi ed i reparti dell'hotel.
* Efficacia personale-comunicazione: Adatta il proprio stile e la propria capacità relazionale per raggiungere risultati di alta qualità.
* Sviluppo personale: Ricerca opportunità per apprendere e per sviluppare le proprie abilità.
* Orientamento ai risultati: Comprende l'impatto della sua performance sui successi di reparto, dell'hotel e della compagnia.
* Competenze e conoscenze tecniche: Dimostra e comprende le caratteristiche e competenze tecniche del proprio ruolo.
Richiediamo
* Studi inerenti al lavoro (es. diploma perito tecnico, elettronico, meccanico, pittura, falegnameria o idraulica);
* Esperienza nella mansione in contesti analoghi (preferenziale);
* Adattabilità e attitudine al lavoro di squadra;
* Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni anche festivi;
* Flessibilità oraria;
* Conoscenza della lingua inglese di base.
Si prega di inoltrare il proprio CV con tutti i dettagli e di includere l'approvazione per il trattamento dei dati personali in base alle leggi locali sulla privacy (d.lgs. 196/03).


Seniority level

* Seniority level

Entry level


Employment type

* Employment type

Full-time


Job function

* Job function

Engineering and Information Technology
* Industries

Hospitality

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COORDINATORE/TRICE SVILUPPO IMMOBILIARE - ROMA


ADDETTO/A UFFICIO CLIENTI | ROMA - VIA DEL TRITONE


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Operatore / Operatrice Sala Conta - Roma (RM)


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