Una startup innovativa sta cercando un Payroll Specialist per gestire il ciclo paga e migliorare i processi delle PMI italiane.
Il candidato ideale avrà almeno due anni di esperienza nel settore e capacità di gestire autonomamente oltre 200 cedolini.
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Se desideri fare un impatto concreto e cambiare le regole del gioco nel campo delle risorse umane, questa potrebbe essere l'possibilità perfetta per te.
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