Il / La Coordinatore / trice ha il compito di gestire le risorse professionali assegnate al / ai servizio / i e l’organizzazione produttiva della propria Struttura di Competenza, monitorando e promuovendo la qualità generale del / i servizio / i. Sviluppa la pianificazione dei turni e raccoglie i fabbisogni formativi degli operatori; gestisce i rapporti con i referenti della committenza rispetto ai progetti in essere; promuove e gestisce attività di promozione in collaborazione con la rete territoriale; rendiconta, attraverso un sistema di reporting condiviso l’andamento generale del / i servizio / i. Contratto di lavoro : Tempo pieno, Tempo determinato Durata contratto : 6 mesi Disponibilità : Orario flessibile Turno diurno Retribuzione supplementare : Tredicesima Istruzione : Laurea triennale (Obbligatorio) Esperienza : Cooridnamento : 3 anni (Obbligatorio) J-18808-Ljbffr