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Ingegnere gestionale junior (reggio emilia)

Reggio nell'Emilia
Gi Group
Ingegnere gestionale
Pubblicato il 1 febbraio
Descrizione

Per rilevante Azienda corporate, specializzata nella progettazione di componenti, sistemi e servizi per il mondo dell'energia, ricerchiamoLEAN MANAGEMENT SPECIALIST – Kaizen Promotion Il ruolo:La risorsa lavorerà a stretto contatto con la produzione e avrà l’opportunità di collaborare con consulenti di livello internazionale per ottenere risultati concreti, misurabili e sostenibili nel tempo.Nello specifico si occuperà di:Mappatura dei processi e sviluppo di piani di miglioramento, analizzando le perdite (muda, muri, mura) e definendo le priorità di intervento.Gestione di workshop Kaizen e attività pratiche dedicate all’Implementazione delle 5S; Creazione di standard work; Bilanciamento delle linee produttive; Gestione di kanban; SMED; Misurazione e mantenimento dei risultati ottenuti tramite indicatori di performance, attività di follow-up, audit, standardizzazione e passaggio di consegne ai reparti.Collaborazione con diversi dipartimenti aziendali, tra cui Operations, Ingegneria, Qualità e Supply Chain, promuovendo una cultura lean inclusiva e basata sull’analisi dei dati.Diffusione del pensiero Lean all’interno del sito, supportando iniziative di formazione e momenti di condivisione.Requisiti richiesti:Laurea in ambito Ingegneristico, Economico o Master in ambito Lean; Energia, entusiasmo, spirito di iniziativa e forte orientamento al risultato; Buona conoscenza della lingua inglese; Disponibilità atrasferte, sia sul territorio nazionale che all’estero.Essere automunitiSi offre inserimento diretto in azienda, con RAL e package retributivo/welfare adeguato al target individuato.Sede: Scandiano (RE)Se sei appassionato/a di miglioramento continuo e desideri contribuire al successo di un team orientato al cambiamento, questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati#LI-SM2

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