Panoramica di presentazione:
Il nostro cliente è un'rilevante azienda operante nel settore elettronico, storicamente presente sul mercato è impegnata nella creazione di prodotti di alta qualità nel rispetto della sostenibilità ambientale e sociale.
Job Title e finalità di Ruolo: EMBEDDED & FIRMWARE ENGINEER
Descrizione della posizione : Riportando al Responsabile del Technical Department, integrerà un Team di Progettisti HW e SW e si occuperà di seguire la messa a terra del progetto assegnato rispettando gli obiettivi tecnici, qualitativi, economici e temporali definiti dall'organizzazione.
Riporto gerarchico: Responsabile Technical Department
Principali Responsabilità: · Sviluppare firmware per microcontrollori · Sviluppare sistemi operativi embedded linux · Sviluppare software per applicativi su sistemi operativi Linux · Verificare e validare il software progettato
Requisiti Richiesti per partecipare alle selezioni: Laurea in Ingegneria Elettronica
Competenze Tecniche (Hard Skills) Conoscenza della componentistica elettronica Conoscenza dei processi di ricerca e sviluppo elettronico Conoscenza e utilizzo di strumenti per analisi e testing Conoscenza di Microcontrollori e Microprocessori Buona manualità con strumentazione di laboratorio e rework elettronici Conoscenza di sistemi operativi embedded Conoscenza delle metodologie di validazione e verifica per assicurare che i prodotti rispettino gli standard richiesti MS office e fogli di calcolo avanzati
Abilità Personali (Soft Skills) Pianificazione, organizzazione, controllo, orientamento ai risultati Problem solving operativo Team Working Capacità comunicative
Condizioni di contratto Sede di lavoro : Castelnuovo Rangone (Mo), con richiesta disponibilità ad eventuali saltuari spostamenti sul plant di Modena. Orario di lavoro e work life balance : Full time orario centrale. Dalle ore 08.30 alle ore 17.30 con un'ora di pausa. Possibilità di smart working 1 gg a settimana. Tipologia contrattuale : Contratto a tempo determinato/indeterminato. Verranno valutate anche candidature di risorse junior. In caso di possesso dei requisiti da parte dei candidati, potrebbe essere proposto un contratto di apprendistato. Pacchetto retributivo a budget : L'inquadramento economico, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione e sarà commisurato all'esperienza fino ad un massimo di 45.000€ di Ral. CCNL Metalmeccanica Industria.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.