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La nostra attenzione alla qualità, alla sostenibilità e all'innovazione ci ha permesso di affermarci come un partner di fiducia per molte organizzazioni. 
Attualmente, siamo alla ricerca di un/una professionista per la posizione Manutentore/ manutentrice, che opera all’interno dei reparti di produzione della lavanderia industriale, riferisce al/alla Responsabile della manutenzione e si rapporta con il/la responsabile di produzione, i/le responsabili di reparto e gli operatori/le operatrici. Lavora secondo turni di lavoro per garantire il servizio in apertura e chiusura dell’attività produttiva. 
I suoi obiettivi sono: 
- Garantire il funzionamento dei macchinari ed impianti della lavanderia industriale. 
- Eseguire la manutenzione straordinaria intervenendo laddove si registri un guasto o un inceppamento degli impianti per il ripristino della funzionalità. 
- Eseguire la manutenzione ordinaria e programmata, pianificando gli interventi a scopo di prevenzione secondo i tempi e le modalità stabilite dalla casa produttrice del macchinario od impianto 
- Analizzare i guasti con il Team di manutenzione, in modo da determinarne le cause ed implementare le azioni correttive per impedirne la ripetizione. 
- Programmare l’attività secondo un piano che prevede controlli e manutenzioni periodiche (giornalieri, settimanali, mensile e semestrale) analizzando le criticità previste dalla casa costruttrice, integrate con le indicazioni aziendali, registrando gli interventi effettuati ordinari o straordinari. 
Prerequisiti preferenziali: 
Diploma in Meccanica, Meccatronica, Elettronica 
Competenze: 
- Elementi di base di meccanica 
- Elementi di base di elettrotecnica 
- Elementi di automazione industriale 
- Definizione di Procedure di manutenzione ordinaria impianti e macchinari 
- Tecniche di diagnostica e analisi dei guasti 
Cosa offriamo: 
Contratto di lavoro iniziale a Tempo Determinato, finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato 
La retribuzione e l’inquadramento sono commisurati all'esperienza ed alle competenze 
Premio legato alla Contrattazione di secondo livello 
Welfare aziendale 
Percorsi di aggiornamento continuo 
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, anche appartenenti alle Categorie Protette (l.68/99)