PLabor S.p.A., per conto di una bimportante realtà logistica /b, ricerca una figura di: /ppbr/ppbResponsabile Relazioni Sindacali /b /ppbr/ppLa risorsa sarà inserita come bResponsabile delle relazioni sindacali /b con particolare focus sugli aspetti bgiuslavoristici, sindacali e del costo del lavoro /b in un contesto organizzativo complesso. /ppbr/ppbResponsabilità chiave /b /pulliGestione dei brapporti sindacali /b e supporto alle relazioni industriali /liliAssistenza continuativa alla Direzione su tematiche HR e bdiritto del lavoro /b (inquadramenti, interpretazioni contrattuali, contenzioso, prevenzione vertenze) /liliSupporto decisionale su bcosto del lavoro, clausole contrattuali e aspetti legali connessi agli appalti /b /liliSupporto ai responsabili di funzione nella gestione delle risorse /li /ulpbr/ppbProfilo ricercato /b /pulliLaurea in bGiurisprudenza /b /lilib5–10 anni di esperienza /b in ruoli HR strutturati /liliProvenienza da baziende medio-grandi /bpreferibilmente nei settori bLogistica, GDO, appalti o contesti industriali complessi /b /liliSolide competenze bgiuslavoristiche e sindacali /b /liliCapacità di negoziazione e di valutazione economica delle scelte HR /liliAutonomia di giudizio, problem solving, ottime capacità relazionali e di ascolto /li /ulpbr/ppbSede e condizioni /b /pullibSede di lavoro: /b Milano Porto di Mare M3 /lilibOrario: /b Full time, lun–ven /lilibInserimento: /b diretto in azienda /lilibInquadramento e RAL: /b ral da commisurare in base all’esperienza /li /ulpbr/ppbr/pp·Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (L.196/03 e GDPR 679/16). /p