PpCrédit Agricole Italia ricerca figure commerciali che abbiano un'elevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un forte orientamento all'acquisizione di nuova clientela, in particolare sul segmento privati (Affluent/Upper Affluent). /ppIl/La consulente avrà la responsabilità della crescita del portafoglio, con la possibilità di offrire tutta la gamma di prodotti e servizi del Gruppo. /ph3Responsabilità /h3ulliGarantire il conseguimento degli obiettivi economici /liliAnalizzare il profilo di rischio del cliente attraverso supporti informatici all'avanguardia /liliProporre dei prodotti in linea con la strategia di investimento e adeguati al profilo di rischio del cliente /liliVerificare periodicamente con i clienti l'adeguatezza delle strategie di investimento /liliPerseguire un costante aggiornamento sui nuovi prodotti, sull'andamento delle iniziative commerciali attive e in corso di pianificazione /li /ulpLa risorsa così individuata potrà operare in modo dinamico sviluppando relazioni sull'intero territorio nazionale. /pbCriteri /bpE' richiesta un'esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Gestore Premium/ Affluent o di Responsabile di filiale con portafoglio Premium/ Affluent o di Consulente Finanziario all'interno di una rete commerciale. /ph3Competenze richieste /h3ulliOttima conoscenza del territorio e del contesto di riferimento /liliEccellenti capacità organizzative e di problem solving /liliSpiccate attitudini commerciali e propensione allo sviluppo di nuova clientela /li /ulbSCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE /bullibIl nostro Gruppo /b: /lilibIl processo di selezione /b: /lilibI consigli per prepararti al colloquio /b: /lilibBenefits e Smart Working /b: /li /ulbINCONTRA /bullibI nostri Ambassador /b: /lilibI nostri recruiter /b: /li /ulbRIMANI SEMPRE AGGIORNATO /bpbLinkedin /b: /ppPotrai candidarti fino al 31/01/2026 ti basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati! /ppPuntiamo all'eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità. /ppIn ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. /ppPer approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, all'indirizzo /ppe la nostra sezione dedicata “People Care”, al link /ppQualora desiderassi metterti direttamente in contatto con il Team Selezione, puoi scrivere a: /p /p #J-18808-Ljbffr