Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.Per solida realtà del settore energetico ricerchiamo un FACILITY SPECIALIST.Si offre:
Inserimento diretto in azienda con RAL indicativa massima di 40.000€;Sviluppo professionale: inserimento in un ambiente stimolante con percorsi di formazione continua, progetti all'avanguardia ed esperienze on the job;Contesto innovativo: realtà protagonista nel settore energetico, orientata alla sostenibilità e all'innovazione tecnologica;Welfare aziendale: attenzione prioritaria alla salute e al benessere dei dipendenti attraverso progetti di welfare e wellbeing a 360 gradi.
Sede di lavoro: PiacenzaDi cosa ti occuperai?La risorsa inserita avrà l'obiettivo di garantire la piena operatività e sicurezza degli immobili aziendali, assicurando ambienti di lavoro efficienti, sostenibili e conformi alle normative vigenti.Principali responsabilità:
Supervisione degli spazi e pianificazione delle manutenzioni ordinarie e straordinarie su strutture, impianti e servizi;Gestione di imprese e attività di cantiere, coordinando i servizi hard & soft e monitorando avanzamento lavori, qualità, contratti e compliance;Controllo del funzionamento degli impianti (elettrici, meccanici, HVAC, idraulici, antincendio) in sinergia con i reparti tecnici e HSE;Gestione del budget, monitoraggio dei KPI e implementazione di iniziative di efficientamento energetico;Aggiornamento di planimetrie e layout tramite AutoCAD e mantenimento della documentazione tecnica ed economica sul gestionale interno;Intervento tempestivo in situazioni di emergenza per garantire la continuità operativa.
Quali requisiti stiamo cercando?
Diploma o Laurea in discipline tecniche (Ingegneria, Architettura, Geometra o Perito Industriale);Esperienza: da 3 a 5 anni nel Facility Management o in ruoli tecnici affini;Ottima conoscenza di AutoCAD e dimestichezza nella gestione di impianti complessi (HVAC, elettrici, antincendio);Approfondita conoscenza delle norme di sicurezza e gestione delle emergenze;La conoscenza della lingua inglese è considerata un plus preferenziale;Spiccato orientamento al problem solving, precisione, doti organizzative e capacità di gestire le priorità in contesti dinamici.
L'azienda è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).#J-18808-Ljbffr