Ufficio Risorse Umane - La figura chiave per la gestione delle risorse umane.
Ricercasi una figura capace di occuparsi delle seguenti attività:
1. Gestione e inserimento delle presenze del personale per l'elaborazione degli stipendi.
2. Controllo elaborazione paghe e contributi.
3. Gestione permessi e giustificativi attraverso procedure on line.
4. Gestione delle pratiche di assunzione e modifica contrattuale.
5. Comunicazioni obbligatorie, adempimenti mensili agli enti di competenza ed elaborazioni periodiche.
6. Archivio documenti e pratiche.
Requisiti:
* Precisione e organizzazione.
* Diploma e/o laurea.
* Capacità di lavorare in team.
Benefici:
* Orario di lavoro full time.
* Contratto determinato.