NTRODUZIONELabor S.P.A. – Filiale di Modena ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore spedizioni, un/una Impiegato/a Spedizioni via Terra e/o mare da inserire presso la sede di Modena (MO).La risorsa verrà inserita all’interno dell’ufficio operativo e si occuperà della gestione quotidiana delle spedizioni, garantendo precisione, coordinamento e rispetto delle tempistiche di consegna.MANSIONI PRINCIPALI
- Gestione operativa delle spedizioni via terra e/o mare, con attività esclusivamente d’ufficio
- Organizzazione e monitoraggio delle pratiche di spedizione e della relativa documentazione di trasporto
- Coordinamento con vettori, spedizionieri e clienti per garantire il corretto svolgimento delle operazioni
- Attività di back-office con utilizzo di sistemi gestionali e strumenti informatici
- Supporto operativo al team per la risoluzione di eventuali problematiche legate alle spedizioniREQUISITI RICHIESTI
- Esperienza pregressa, anche minima ma comprovata, maturata in ufficio presso aziende di spedizionieri internazionali
- Essenziale aver lavorato per aziende specifiche di trasporti
- Conoscenza delle pratiche relative al settore trasporti via terra
- Non è richiesta esperienza in magazzino o attività operative di carico/scarico
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
- Ottime capacità organizzative, precisione e orientamento al problem solving
- Predisposizione al lavoro in team e buone capacità comunicativeCONTRATTO E CONDIZIONI
- Tipologia: tempo determinato o indeterminato, con prospettive di stabilizzazione
- Orario: full time
- Retribuzione: commisurata all’esperienza effettivamente maturata
- Agevolazioni: N.D.
- Altre informazioni: inserimento diretto presso azienda cliente operante nel settore spedizioniLUOGO DI LAVOROModena (MO)Facilmente raggiungibile anche da Carpi, Formigine e Castelfranco Emilia.CANDIDATURAIl presente annuncio è rivolto ad ambo i sessi.I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (L. 196/03) – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e ai sensi dell’art. 6 e 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.