Dettagli offerta di lavoro
Data :
2026-01-23
Disponibilità lavorativa :
Full time
Contratto di lavoro :
Partita IVA ----------------------------------------
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane
Esperto in Orientamento e Mentoring, Coaching e strategie motivazionali:
Mansione e responsabilità: la risorsa si occuperà di svolgimento di percorsi individuali di rafforzamento, attraverso mentoring orientamento e coaching motivazionale destinati a studenti che mostrano particolari fragilità, motivazionali e/o nelle discipline di studio, a rischio di abbandono o che abbiano interrotto la frequenza scolastica.
Richiesta esperienza in attività di sostegno alle competenze personali, disciplinari, coaching motivazionale rivolti a studenti/minori/giovani. Gradita pregressa esperienza in interventi in ambito scolastico, attività di consulenza e sportello di ascolto e/o progetti formativi rivolti a minori, partecipazione come componente in equipe socio psico-pedagogica e/o in percorsi triennali di Offerta Formativa di Istruzione e Formazione qualificato.
E’ richiesto possesso di P.IVA
Si predilige:
-Laurea inerente al ruolo specifico;Laurea Triennale/ Corso di specializzazione triennale in counseling;
-Laurea Triennale/Laurea vecchio ordinamento /Magistrale/ specialistica in Psicologia; Diploma di specializzazione in psicoterapia;
-Master/specializzazioni/perfezionamento solo se attinenti all’area di riferimento (specificare durata e date) con attestazione finale;
-Dottorato/Seconda Laurea;
-Iscrizione all’Albo degli Psicologi e psicoterapeuti;
-Partecipazione a corsi di formazione attinenti;
-Corso di perfezionamento annuale inerente il profilo;
-Certificazioni professionali per corsi specialistici;
1. Realizzazione delle attività formative presenziali che prevedano un approccio personalizzato, di
Orientamento e Mentoring destinate agli studenti in rispetto con il cronoprogramma definito;
2. Partecipazione alle riunioni prevei, in itinere e post per l’organizzazione dei percorsi formativi;
3. Redazione di un puntuale progetto formativo (moduli) relativo alle tematiche previste e di un
calendario;
4. Partecipazione e collaborazione negli incontri formativi ed informativi sulle specifiche
tematiche oggetto dell’incarico ricevuto, in base al calendario stabilito;
5. Approfondimento sui concetti di consapevolezza personale, sul contesto attuale e sulle proprie
attitudini/emozioni e momento di scelta;
6. Collaborazione nel monitoraggio in itinere al fine di verificare l’andamento e gli esiti della
formazione e delle attività didattico-organizzative;
7. Stesura di una relazione finale;
8. Ogni altra attività di competenza, richiesta dalla realizzazione del percorso formativo e dalla
piattaforma gestionale;
9. Rispettare i contenuti e gli obiettivi del progetto formativo; Rispettare le modalità organizzative
nello svolgimento delle attività, secondo il calendario redatto e condiviso;
10. Collaborazione con il Team di progetto tramite le modalità che verranno definite;
I candidati dovranno
a) presentare entro 7 gg da inizio attività il casellario giudiziale
b) firmare prima dell’inizio attività il modulo di autocertificazione/dichiarazione sostitutiva
c) possedere SPID
d) registrarsi sulla piattaforma FUTURA e registrare quotidianamente le attività sulla piattaforma
e) compilare ogni 15 e 30 del mese il registro presenze
Tipologia contrattuale: Offresi collaborazione con P.IVA
Orario di lavoro: da definire sulla base della disponibilità della risorsa fascia diurna e pomeridiana.
Sede di lavoro: PESCIA
www.gigroupholding.it
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Car
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Settore industriale :
Consulenza aziendale, risorse umane, legale e tecnologica
Area professionale :
Risorse umane
Mansione :
Addetto hr training
Sede di lavoro :
Toscana - Pistoia - Pescia
Filiale / Ref. :
LUCCA / 1621077