La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, intenzionati ad intraprendere nuovi percorsi professionali. Il nostro cliente è una società leader nella produzione di catene per il settore industriale, sul territorio da più di cinquant’anni. Qualità, etica, passione per il lavoro e per la ricerca, ascolto, lealtà e fiducia, sono i loro valori fondanti. motivato e desideroso di crescere all’interno di un contesto dinamico e stimolante. Il candidato - all'interno di un team tecnico di sei risorse - si occuperà delle seguenti attività: interpretazione del progetto e dei disegni tecnici preventivazione, in stretta collaborazione con la rete commerciale e con il cliente stesso creazione e lancio programmi per la produzione, in collaborazione con i responsabili La risorsa riceverà un'accurata formazione interna e sarà affiancato ai responsabili di reparto per acquisire una conoscenza ottimale dei prodotti, dei processi (lavorazioni meccaniche, trattamenti termici, taglio laser, montaggi, etc) e dei programmi di produzione interni e svolti dai terzisti, in modo da quotare correttamente il prodotto richiesto, conoscendo tutte le varie fasi di produzione. Diploma ad indirizzo Tecnico o/o Laurea in ambito Ingegneristico Provenienza da uffici tecnici di contesti metalmeccanici, preferibilmente con esperienza in asportazione truciolo, lavorazioni laser e trattamenti termici (cementificazione e bonifica) Lettura del disegno tecnico 2D e 3D Orario di lavoro full-time, CCNL Metalmeccanico Industria con RAL commisurata alla reale esperienza del candidato. Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.