OpportunitàPer un'rilevante realtà del settore Food Retail, siamo alla ricerca di una figura di Asset & Administration Specialist.
L'azienda si distingue per la capacità di coniugare tradizione e innovazione, offrendo esperienze di qualità ai propri clienti grazie a locali accoglienti e un'attenzione agli standard operativi e alla cura dei dettagli.
Posizione
La risorsa, a diretto riporto del/la Res. Amministrativo/a, assicurerà la corretta gestione amministrativa ed operativa dei Ristoranti, occupandosi di pratiche amministrative, autorizzative, utenze, assicurazioni e rendicontazioni varie.
Supporta le funzioni HQ e la Rete, garantendo conformità a normative, efficienza operativa e precisione nella gestione documentale.
Responsabilità principali:
Redazione/ottenimento documentazione di permessi ed autorizzazioni per l'apertura e mantenimento dei punti vendita (es. SCIA, COSAP, Pubblicità, Pratiche edilizie etc);
Attivazione e variazioni delle utenze (nuovi allacci, aumenti di potenza, subentri);
Attivazione di polizze assicurative e supporto alla gestione dei sinistri;
Supporto alla rete auto aziendali;
Problematiche con condomini e proprietà immobiliari;
Verifica e rendicontazione di note spese dipendenti, casse punti vendita e carte di credito aziendali;
Pratiche di credito d'imposta per forni e macchinari (connessione forno, predisposizione documentazione);
Raccolta e suddivisione della documentazione mensile dei punti vendita;
Archiviazione ordinata e sistematica della documentazione aziendale.
Requisiti
Diploma tecnico Amministrativo o Laurea in ambito economico o legale;
Almeno 3 anni di esperienza maturata all'interno di un ufficio affari generali di aziende Retail o GDO o Uffici Facility management/tecnici;
Conoscenza delle normative base riguardanti SCIA, pubblicità, COSAP;
Capacità di coordinarsi con fornitori, consulenti e colleghi di tutti i dipartimenti interessati in modo costruttivo;
Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel;
Buone doti organizzative.
Sede di lavoro: Milano centro
Altre informazioni
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D.Lgs n.
********.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi dell'art.
13 e art. 14 del Regolamento UE ******** sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot.
R.******* del 31/12/2021.