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Manutentore elettromeccanico

Ottava
Contratto a tempo indeterminato
Altro
Manutentore elettromeccanico
Pubblicato il Pubblicato 8h fa
Descrizione

Hai esperienza nella manutenzione di macchinari e sistemi elettromeccanici automatizzati?

Cerchi un ruolo in cui mettere in pratica le tue competenze tecniche e contribuire al funzionamento degli impianti?

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Per storica azienda multinazionale del settore metalmeccanico con sede a Velo D'astico, ricerchiamo


Di cosa ti dovrai occupare?

Manutenzione preventiva ed ordinaria in ambito elettromeccanico di impianti / macchinari secondo le procedure aziendali previste dal piano manutenzione

Manutenzione straordinaria : analisi guasti, diagnosi ed intervento per sostituzione dei più comuni componenti elettromeccanici

Interventi su impianti elettromeccanici per ottimizzare le performance


Lettura del disegno tecnico

Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!

Hai queste competenze e caratteristiche?

Esperienza pregressa maturata in ruolo analogo

Competenze in meccanica, oleodinamica ed automazione industriale

Capacità di problem solving e gestione di emergenze

Possesso di diploma tecnico in ambito eletttomeccanico

Orario di lavoro :

Orario giornaliero : 7-12, 13-16 dal lunedì al venerdì


Offerta Contrattuale :

Inserimento con contratto a tempo indeterminato e pacchetto retributivo commisurato all’esperienza.

Si valutano candidature extraregione, l’azienda offre possibilità di alloggio gratuito per i primi 6 mesi.


Luogo di lavoro : Velo D'Astico (VI)

Non perdere questa occasione : inviaci la tua candidatura e cogli l’opportunità di valorizzare le tue competenze in un ruolo chiave nel settore della metalmeccanica!

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it / privacy-candidati

#J-18808-Ljbffr

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