| tecnico r&d jr - ambito ingegneria meccanica - appartenente alle categorie protette l.68/99 | 1061

Il nostro cliente è una storica azienda di progettazione, produzione e fornitura di attrezzature specialistiche per prove meccaniche. Con oltre 50 anni di esperienza nel settore, conoscono a fondo il testing nell'ingegneria civile. Le loro attrezzature per le prove sui materiali da costruzione sono installate in oltre 15.000 laboratori in tutto il mondo e sono ampiamente utilizzate in numerosi laboratori di ricerca e istruzione di livello mondiale.

Per l'HQ di Milano, siamo alla ricerca di un TECNICO R&D Jr - ambito Ingegneria Meccanica
Appartenente alle Categorie Protette L.68/99

Principali Responsabilità

• È richiesta una formazione tecnica in ambito meccanico e/o elettrico, preferibilmente in meccatronica.
• Attività di ricerca e sviluppo settore metalmeccanico.
• Esperienza lavorativa anche minima in produzione, ricerca o sviluppo prodotto presso aziende che producono macchine automatiche o in settori affini.

Competenze Tecniche (Hard Skills)

• Solida capacità di lettura di disegni meccanici di dettaglio e di assieme e familiarità con gli assemblaggi meccanici.
• Studi strutturali, proprietà dei materiali, misure, vibrazioni.
• Software CAD 2D/3D per la progettazione meccanica, preferibilmente Autodesk Inventor.

Abilità Personali (Soft Skills)
- Laurea/Diploma in ingegneria Meccanica, Meccatronica, equivalenti.

Condizioni di contratto

• Sede di lavoro: Milano EST - Liscate
• Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico.
• Pacchetto retributivo a budget: RAL 30-32k
• 8 euro in buoni pasto, SW, welfare aziendale, Salary Increase program, rimborsi trasferte.

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.Lgs 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito .
Etjca S.P.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005