Aubay è una società leader in Europa nelle aree di consulenza direzionale e ICT, quotata al mercato NYSE Euronext di Parigi.
Aubay – Ahead of innovation.
La nostra proposta
Per un notevole cliente internazionale, siamo alla ricerca di un* SAP Concur Project Manager che guiderà un progetto di rollout multi‐country, assicurando coerenza con il modello globale e un'eccellente qualità dell'esperienza utente.
Una figura capace di coniugare competenze tecniche, visione progettuale e una comunicazione efficace con stakeholder locali e globali, accompagnando l'intera organizzazione lungo il percorso di adozione della piattaforma.
Attività / Competenze fondamentali
- Guidare e coordinare un progetto internazionale di rollout della piattaforma SAP Concur, garantendo l'allineamento con il modello globale e la corretta integrazione con il perimetro SAP esistente
- Essere il punto di riferimento per stakeholder locali e globali, facilitando comunicazione, allineamento e avanzamento delle attività
- Assicurare la qualità dell'esperienza utente e il rispetto di requisiti funzionali e di compliance
- Gestire le attività progettuali, dalla raccolta requisiti alla messa in produzione, fino alla stabilizzazione
- Valutare e supervisionare i principali flussi di integrazione verso SAP ECC / S/4, con focus su Expense, Travel, Request
- Garantire coerenza con processi di note spese, travel policy, accounting e compliance locale
- Supportare il cliente nell'adozione della soluzione e nella gestione delle fasi di change management
Competenze tecniche indispensabili
- Ottima conoscenza di SAP Concur (Expense, Travel, Request) e dei principali flussi di integrazione con SAP
- Familiarità con SAP ECC e/o S/4HANA
- Esperienza comprovata nella gestione di rollout Concur multi‐country
- Competenze avanzate di Project Management
Competenze gradite e caratteristiche personali
- Inglese fluente (indispensabile)
- Forte orientamento al cliente e capacità di costruire relazioni basate sulla fiducia
- Comunicazione chiara, empatica e adatta a interlocutori di culture diverse
- Attitudine alla sintesi e gestione di contesti complessi
- Capacità di lavorare in team multidisciplinari e distribuiti su più paesi
Modalità Operativa
Le attività verranno svolte in modalità ibrida, con presenza presso la sede del cliente secondo le necessità progettuali.
Un contesto internazionale, dinamico e sfidante, dove avere un ruolo determinante nel successo di un progetto strategico di trasformazione digitale.
Compensation & Benefit
La proposta economica sarà commisurata alla seniority e alle competenze del/la candidat*.
RAL 40.000 - 50.000 EURO + buoni pasto.
Iter di Selezione
Il processo di selezione prevede:
- un colloquio conoscitivo e motivazionale con il nostro team HR
- un approfondimento tecnico e progettuale con i referenti di competenza
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei d.lvi 215 e 216/03.
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