Albe Holding è il posto giusto per chi cerca un’azienda che valorizzi la crescita professionale e personale, che coinvolga nei propri obiettivi, riconosca l’impegno e condivida i successi. Entrando nel nostro team, avrai l’opportunità di contribuire attivamente a un ambiente stimolante, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità. Sede di lavoro Avezzano/Pescara Attività previste La risorsa sarà inserita nel Servizio di Prevenzione e Protezione e collaborerà con l’RSPP per garantire la piena conformità normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Supporterà le attività di valutazione dei rischi, il monitoraggio delle misure di prevenzione e la gestione operativa degli adempimenti previsti dal D.Lgs. 81/2008. Responsabilità principali
Supportare la valutazione dei rischi — Collaborazione alla raccolta dati, analisi delle condizioni operative e aggiornamento del DVR. Monitorare le misure di sicurezza - Monitorare l'applicazione delle misure di sicurezza previste dal D.Lgs. 81/08 durante le attività quotidiane e nei diversi contesti operativi. Gestire DPI e formazione - Supervisione della distribuzione dei DPI, verifica del corretto utilizzo e supporto ai processi di formazione e informazione del personale. Verificare la conformità normativa - Verificare la conformità normativa nei diversi siti aziendali» e garantire l’allineamento ai requisiti del D.Lgs. 81/08. Gestire la documentazione HSE - Aggiornamento, archiviazione e controllo della documentazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza. Interfacciarsi con enti esterni - Supporto nelle relazioni con organi di vigilanza, consulenti, enti certificatori e soggetti terzi. Svolgere attività operativa sui cantieri - Sopralluoghi periodici nei cantieri aziendali per verificare le condizioni di sicurezza, la corretta gestione dei DPI, la conformità della documentazione (POS, PSC, idoneità tecnico‑professionale), il controllo delle attrezzature e l’individuazione di eventuali non conformità, collaborando con l’RSPP alla definizione delle azioni correttive. Supportare il miglioramento continuo - Contributo allo sviluppo e all’implementazione di procedure, standard e iniziative HSE.
Requisiti
Laurea o diploma tecnico con specializzazione in ambito sicurezza. Attestato di formazione per ASPP (Modulo A e B). Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo. Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/08. Capacità di redazione e aggiornamento della documentazione HSE.
Requisiti preferenziali
Conoscenza delle certificazioni in ambito sicurezza (es. ISO 45001). Esperienza in contesti multisito o industriali. Conoscenza di software gestionali ERP.
Competenze trasversali
Precisione e attenzione al dettaglio. Capacità di lavorare in team multidisciplinari. Proattività e problem solving. Comunicazione efficace. Gestione del tempo e delle priorità.
Cosa offriamo
RAL minima compresa tra € 25.800 per profili Junior e € 34.000 per profili Senior, con inquadramento commisurato all’esperienza, alle competenze e al livello di autonomia nel ruolo. Percorsi di crescita e sviluppo professionale. Formazione continua. Politiche di conciliazione vita-lavoro. Ambiente inclusivo e rispettoso delle diversità. Contratto a tempo pieno. Inquadramento: Tempo determinato di quattro mesi - CCNL Terziario e Commercio.
Visita il nostro sito https://www.albeholding.it/lavora-con-noi/ Albe Holding, già certificata UNI/PdR 125:2022, promuove attivamente la parità di genere e l’inclusione, integrando tali principi nei processi organizzativi e nei sistemi di gestione. Il mantenimento della certificazione è sostenuto da azioni misurabili, monitoraggi periodici e un impegno costante al miglioramento continuo. L’offerta è rivolta a tutte le persone qualificate, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento o abilità. Si prega di includere nel CV l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003. #J-18808-Ljbffr