Dettaglio del Lavoro:
È necessario essere disposti a seguire le istruzioni fornite dal Capo/Direttore Responsabile dello specifico reparto,
insieme alle relative indicazioni/richieste sulle modalità operative da utilizzare durante lo svolgimento del proprio lavoro.
Richiesta Specifica:
* Esperienza maturata nei ruoli analoghi;
* Diversi tipi di abilità: pianificazione risorse umane, comunicazione interpersonale, Gestione progetti e leadership;
* Patente di guida B in corso di validità;
Offerta D'Impiego:
Si offre un contratto con partita IVA, datato e firmato dall'azienda, più i benefici sindacali previsti per i lavoratori.