Per importante e prestigioso cliente in ambito Telco, si ricerca una figura senior da inserire all'interno della struttura Planning & Control. Di seguito le attività previste da ruolo:
Progetta modelli e strumenti di pianificazione e controllo di gestione, definendo e manutenendo matrici di accounting e controllo specifiche per Business Unit in funzione dell’evoluzione organizzativa e di business. Presidia il processo di pianificazione di budget (e forecast infrannuali) economici/finanziari e patrimoniali attraverso la definizione del calendario di Reporting, degli obiettivi, il monitoraggio degli avanzamenti, le analisi degli scostamenti, l'individuazione degli ambiti di ottimizzazione e di eventuali azioni correttive, nonché l'elaborazione della relativa reportistica. Gestisce e presidia i rapporti con le altre società del Gruppo ai fini del consolidamento. Predispone modelli e strumenti per la gestione dello Stato Patrimoniale, del Cash Flow e della Net Financial Position, sia di consuntivo che previsionale. Contribuisce all'elaborazione del piano industriale. Presidia il processo di chiusura mensile contabile e gestionale, con particolare riferimento ai Ricavi, Costi ed Investimenti e alle connesse poste patrimoniali, nel rispetto dei principi contabili internazionali, del Piano dei Conti e delle procedure aziendali. Presidia il processo di reporting e di comunicazione dei risultati verso il Vertice Aziendale e gli organi societari. Supporta le altre funzioni (ad es. Investor Relation, Regolatorio) per la comunicazione ai mercati finanziarie ed agli enti istituzionali dei dati economici, Finanziari e patrimoniali di Gruppo e delle Legal Entities.
Requisiti
Business delle TLC e mercato digitale Conoscenza dei prodotti, servizi e delle infrastrutture del Gruppo Gestione e monitoraggio delle performance (kpi) Metodologie di valutazione, modellistica finanziaria e relativi strumenti di analisi Metodologie e tecniche di contabilità generale Modelli e tecniche di pianificazione e controllo Processi operativi di competenza
Compenso e benefit Budget: CCNL Telecomunicazioni, massimo 50.000€ di RAL + Bonus di 2K + buoni pasto da 7€ + welfare aziendale + assicurazione sanitaria e fondo pensione/tfr integrativo + mensa aziendale + pc/telefono e altri benefits aziendali Disponibile Servizio Navette per andare e tornare dall’ufficio. #J-18808-Ljbffr