- Azienda primaria di servizi logistici- Azienda in forte crescita con atmosfera inclusivoAziendaL'azienda è una realtà di grandi dimensioni, dedita ai servizi di logistica/outsourcingOffertaLa risorsa si occuperà di:- analizzare i KPI Logistici per ottimizzazione.- sviluppare report e modelli previsionali per supportare le decisioni strategiche.- mappare tutte le attività, flussi e processi Layout dei magazzini assegnati- identificare inefficienze e tempistiche- proporre relayout, in collaborazione con i clienti- analizzare i kpi e le perdite degli impianti e revisionare le tariffe proposte- collaborare con il team di Area Manager e Capi impianto per migliorare i processi- conoscere in maniera approfondita il codice degli appaltiCompetenze ed esperienzaSi richiede:- Laurea in Ingegneria gestionale- Esperienza in analisi dei dati/KPI- Conoscenza del codice degli appalti.- Capacità di utilizzare software specifici per la logistica e l'analisi.- Attitudine al problem-solving e pensiero analitico.- Buone competenze comunicative per lavorare in team multidisciplinari.- Al/la candidato/a verranno assegnati magazzini logistici da analizzare nel territorio di Verona.- Costituisce carattere preferenziale la residenza/domicilio nella sede di Verona (Non sono previsti rimborsi vitto/alloggio)Completa l'offerta- Si offre contratto a tempo indeterminato, con assegnazione di auto ad uso promiscuo e incentivi.- La posizione è ideale per risorse che hanno maturato 2/3 anni nel ruolo, la Ral di inquadramento è da considerarsi in fascia middle e non è contemplato un posizionamento da Quadro.- Possibilità di crescita professionale in un ambiente innovativo.- Formazione continua e supporto nello sviluppo di nuove competenze.- Sede di lavoro: VeronaFatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.#J-18808-Ljbffr