QiBit, divisione ICT di Gi Group S.P.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano. Per importante realtà che gestisce e sviluppa soluzioni informatiche per la Pubblica Amministrazione, cerchiamo un/a: Assistente tecnico informatico junior La risorsa sarà inserita presso la sede del cliente nel team Consulenza e Assistenza IT e si occuperà delle attività di: - Assistenza agli utenti, on site o da remoto, su problemi HW e SW; - Installazionee configurazione di apparati IT; - Presidiotecnico presso le sedi dei clienti; I profili che stiamo ricercando possiedono i seguenti requisiti: - Diploma in ambito tecnico/scientifico - Interesse e propensione per il settore informatico - Conoscenza di Microsoft Office e Microsoft Windows - Conoscenza dei sistemi di Trouble Ticketing - Buone capacità organizzative e di teamwork - Proattività e flessibilità - Si considera un plus una breve esperienza nel ruolo Sede di lavoro: MILANO, con possibilità di smartworking Tipo di Contratto: Contratto di somministrazione con possibilità di proroga, buoni pasto CCNL: Metalmeccanico Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo