Per importante azienda cliente, operante nel settore ICT e specializzata in soluzioni di Unified Communication & Collaboration, connettività dedicata, progettazione di reti LAN, WAN e VPN e realizzazione di cablaggi strutturati certificati, ricerchiamo:
n°1 TECNICO RETI JUNIOR
La risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e, affiancata da personale esperto, parteciperà alle attività di installazione, configurazione e manutenzione di infrastrutture di rete e sistemi informatici presso clienti aziendali.
Il ruolo rappresenta un'interessante opportunità di crescita qualificato all'interno di una realtà dinamica e specializzata nelle tecnologie networking e system integration.
In particolare, si occuperà di:
Installazione e configurazione di apparati di rete quali switch, access point e firewall
Attività sistemistiche su reti IP
Configurazione e supporto su dispositivi connessi, quali telefoni IP e telecamere
Realizzazione e manutenzione di cablaggi strutturati
Interventi di assistenza tecnica e manutenzione sia da remoto sia presso i clienti
Supporto alle attività di troubleshooting e risoluzione problematiche infrastrutturali
Collaborazione con il team tecnico nelle attività di implementazione e gestione delle soluzioni ICT
Requisiti:
- Diploma di Perito Informatico, Telecomunicazioni o titolo equivalente
- Esperienza di almeno 1 anno in ambito IT, networking o assistenza tecnica
- Conoscenze di base delle reti IP e delle attività sistemistiche
- Familiarità con apparati di rete e dispositivi connessi
Sede di lavoro: Rosta (TO)
Orario di lavoro: full time, 40h settimanali, dal lunedì al venerdì, 9:00-18:00.
Tipologia contrattuale: inserimento diretto a tempo indeterminato oppure somministrazione iniziale di 6 mesi finalizzata all'assunzione, in base all'esperienza del candidato
CCNL: Telecomunicazioni
RAL: compresa indicativamente tra 28.000 € e 33.000 €, commisurata alle competenze maturate
Benefit: mezzo aziendale ad uso lavorativo e personale
Inserimento: immediato
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.