Siamo un'agenzia per il lavoro, lavoriamo come consulenti di fiducia per le persone e le aziende con l'obiettivo di creare possibilità.
Per la sede di Parma cerchiamo un/una Responsabile di filiale, posizione aperta anche a chi proviene da ruoli commerciali e desidera crescere nella gestione di filiale.
Cosa farai
Potrai guidare lo sviluppo commerciale ed essere un punto di riferimento per la crescita della filiale.
Ti occuperai di:
- far crescere il business: individuare nuove opportunità sul territorio, entrare in contatto con aziende e trasformare contatti in collaborazioni stabili;
- Guidare relazioni chiave: ascoltare i bisogni dei clienti, capire le loro priorità e proporre soluzioni HR concrete e personalizzate;
- Valorizzare i servizi HR: promuovere somministrazione, ricerca e selezione, formazione e soluzioni su misura;
- Gestire il team: coordinare le attività quotidiane, supportare i colleghi nelle priorità operative e crescere insieme secondo un piano strutturato.
Cosa cerchiamo
- Esperienza in ruoli commerciali in Agenzie per il Lavoro;
- Conoscenza del territorio
- Abilità nel costruire fiducia e relazioni solide, influenzare decisioni e trasformare esigenze in opportunità;
- Leadership orientata alle persone: capacità di far crescere il team, valorizzare talenti e accompagnare lo sviluppo professionale del team;
- Ambizione e visione: ti motivano i risultati e la crescita è la tua direzione naturale.
Cosa ti offriamo
- Contratto a tempo indeterminato full time;
- Inquadramento in linea con l'esperienza (CCNL Commercio) + buoni pasto + parte variabile
- Auto aziendale
- Welfare sanitario
Perché candidarsi
Lavorerai in un contesto in cui confronto e condivisione vanno di pari passo con autonomia e fiducia: prenderai decisioni, guiderai nuovi progetti e potrai contribuire attivamente al nostro progetto di sviluppo per la sede di Parma.
Direzione Lavoro Group S.p.A. – Agenzia per il lavoro (Aut. Min. N° 0001 del 21/01/2019)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679. Ti invitiamo a consultare la nostra informativa sulla privacy disponibile sul nostro sito https://www.direzionelavoro.it/trattamento-dati-candidati/