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Farmacista collaboratore/trice lido di camaiore (versilia) - stagionale

Camaiore
Stage
Dr.Max Italia
Farmacista
Pubblicato il 29 aprile
Descrizione

Ph3Posizione /h3 pPer le nostre farmacie, siamo in costante ricerca di professionisti interessati a sviluppare la propria carriera all'interno della nostra realtà nel settore Pharma‑Retail per la STAGIONE ESITIVA. /p h3Requisiti /h3 pProfilo ricercato: /p ul liLaurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche /li liAbilitazione alla professione e iscrizione all'ordine di farmacisti /li liAttenzione ai bisogni del paziente /li liFlessibilità e propensione alla formazione /li liCapacità di lavorare in gruppo /li /ul h3Principali responsabilità /h3 ul liGestione del servizio al banco e della relazione con il cliente /li liSpedizione delle ricette /li liUtilizzo del sistema gestionale Wingesfar /li liPartecipazione ai corsi di formazione /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liAlloggio per l'intero periodo estivo /li liInquadramento commisurato con l'esperienza professionale del candidato /li liAccesso ai piani incentivanti: premialità, welfare /li liAssicurazione Sanitaria Integrativa /li liPossibilità di entrare a far parte di un Gruppo in crescita nel retail farmaceutico dove poter fare la differenza e essere valorizzati /li liIniziative di networking con tutta la community di farmacisti sul territorio italiano /li /ul h3Altre informazioni /h3 pIl presente annuncio è da intendersi come rivolto a candidati ambosessi (D.lgs 151/2001, D.lgs 198/2006) e valide per tutte le nazionalità ed età, fermi restando i limiti di età fissati dalla normativa vigente per specifiche tipologie contrattuali. /p h3Politica di pari opportunità /h3 pIl Gruppo Dr. Max si impegna a promuovere le condizioni di lavoro che consentono lo sviluppo delle risorse umane e della professionalità delle persone, offrendo a tutti i lavoratori e alle lavoratrici, nel pieno rispetto della normativa di legge e contrattuale in materia, le medesime possibilità di lavoro, facendo in modo che tutti/e possano godere di un trattamento normativo e retributivo equo basato esclusivamente su criteri di merito e di competenza, senza discriminazione alcuna. Si promuove inoltre l'inclusione e la parità a tutti i livelli, ripudendo la discriminazione, l'abuso e la molestia in qualsiasi forma. /p /p #J-18808-Ljbffr

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