Guidare l’esecuzione digitale omnicanale del gruppo, garantendo qualità dei contenuti e coerenza di brand, performance e crescita dei canali diretti.
Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!
Digital & Performance
Costruzione e invio piano newsletter B2B e B2C (creazione newsletter, segmentazione DB, report e analisi KPI, ottimizzazione open rate e conversioni)
Analisi Digital Media campaign & efficientamento campagne Meta
Monitoraggio social, newsletter performance indicator
SEO & SEA (selezione keyword strategiche e coordinamento con agenzia)
Social & Content
Piano LinkedIn creazione contenuti e pubblicazione (area strategica di crescita B2B)
WhatsApp business per invio comunicazioni di lancio o eventi (agenti + liste B2B/B2C)
Supervisione qualità visiva e copy per tutti i canali
Gestione archivio immagini & asset digitali
Revisione e/o ottimizzazione sito web per 2 brand principali
Supporto interno
Supporto presentazioni corporate e presentazioni di lancio/report attività
Coordinamento con funzioni interne (enoturismo, commerciali, ufficio acquisti) e agenzie partner e fornitori
2 anni di esperienza in agenzia digital o azienda strutturata
· Gestione PED e social media marketing
· Confidente nella gestione di brand guidelines xjrgpwk e TOV
· Esperienza concreta nella gestione di campagne adv con budget
· Conoscenza di Google Analytics, Meta Business Manager, LinkedIn Ads
· Esperienza con piattaforme di email marketing (es. Dimestichezza SEO/SEA
· Utilizzo di Canva e conoscenza base di Illustrator
· Conoscenza lingua inglese
Mentalità analitica non solamente creativa
Inserimento in un gruppo in crescita con 5 brand distinti