Engagement Manager
Stiamo selezionando un o una Engagement Manager per una realtà internazionale che offre soluzioni software per la digitalizzazione dei processi aziendali in ambito contabile e finanziario.
La persona selezionata avrà il compito di guidare progetti complessi di implementazione software per clienti enterprise, rappresentandone gli interessi durante tutto il ciclo di vita del progetto e garantendo la massima aderenza agli obiettivi di business e al valore atteso.
Responsabilità
* Rappresentare i bisogni del cliente come punto di riferimento principale lungo tutto il progetto;
* Gestire progetti medium‑large scale con responsabilità su tempi, budget e valore consegna;
* Pianificare ed eseguire attività progettuali in contesti Agile/Scrum, coordinando team interfunzionali;
* Gestire e prioritizzare il product backlog per i progetti assegnati;
* Monitorare avanzamento, KPI, rischi e attività di escalation, in collaborazione con la direzione Professional Services;
* Redigere e mantenere la documentazione progettuale (risk assessment, test plan, migrazione, deck di avvio);
* Favorire processi di change management e promuovere standard metodologici e qualità;
* Collaborare con Sales, R&D, Support e Customer Experience per risolvere criticità ed individuare opportunità di upselling.
Requisiti
* Laurea in ambito Business Management, Informatica o equivalente;
* Almeno 5 anni di esperienza come Project Manager in contesti tecnologici complessi e ad elevata velocità;
* Esperienza in analisi e ottimizzazione dei processi aziendali e dei workflow digitali;
* Conoscenza di strumenti di Project Management;
* Familiarità con Agile/Scrum e con i principali framework PM (es. PMBOK);
* Ottime capacità di comunicazione, leadership e gestione di relazioni con stakeholder senior;
* Disponibilità a viaggiare per esigenze progettuali, incluse attività di onboarding presso la sede europea.
Requisiti Preferenziali
* Certificazioni PMP o equivalenti;
* Certificazioni Agile/Scrum (CSM, PMI-ACP o simili).
Dettagli dell’offerta
* Contesto che unisce componente internazionale in costante crescita ad un ambiente più ridotto dove avere subito un forte impatto diretto;
* Retribuzione indicativa tra €50K e €60K, commisurata all’esperienza e alle certificazioni, con bonus variabile legato ai risultati di progetto;
* Ruolo di visibilità verso clienti enterprise e stakeholder di alto livello;
* Modalità di lavoro ibrida, con smart working 2/3 giorni a settimana;
* Onboarding di 3 settimane presso la sede centrale europea di Lione con spese incluse.
Nota: Referrals aumentano la tua probabilità di essere invitato a un colloquio presso Dario Franzosi.
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