Overview
Per la nostra sede di Desio siamo alla ricerca di una persona da inserire con il ruolo Junior Performance Analyst all’interno del nuovo team che seguirà le tematiche di monitoraggio delle performance della società. L’approccio è data-driven, orientato all’efficienza e all’innovazione.
Per quale società
RetiPiù è una Società del Gruppo A2A con la mission di gestire in modo integrato e capillare le reti elettriche e le reti gas assecondando la trasformazione delle città. Grazie all’evoluzione tecnologica delle “smart grid”, garantisce servizi sempre più sicuri, attenti all’ambiente, efficienti e di qualità, con i contatori intelligenti offre ai cittadini nuove modalità di controllo dei consumi. RetiPiù opera primariamente nell’ambito dei comuni della Brianza e della provincia di Bergamo.
Ti occuperai di
* Sviluppo e gestione del sistema informativo di performance management, integrando dati tecnici, economici e operativi
* Controllo operativo delle attività di campo e dei processi gestionali, con analisi di scostamenti e supporto alla definizione di azioni correttive
* Elaborazione di report gestionali, forecast e analisi di costi/ricavi
* Progettazione e aggiornamento dei KPI (Key Performance Indicators), con focus su efficienza, qualità del servizio e sostenibilità
* Analisi dei dati economici e tecnici tramite strumenti digitali e modelli statistici, per individuare trend, anomalie e opportunità di miglioramento
* Supporto alle funzioni aziendali nella lettura dei dati e nella definizione di strategie operative
* Contributo alla cultura del dato, promuovendo l’utilizzo consapevole delle informazioni per guidare decisioni e innovazione
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
* Conosci bene MS Office, SAP e AutoCAD
* Sei analitico/a, organizzato/a e orientato/a al risultato
* Ti piace lavorare in team, sei proattivo/a e hai ottime capacità relazionali
Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
Scopri di più su RetiPiù e sul Gruppo AEB:
Ascolta “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A https://t.ly/pRaU4
Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio
* Scadenza per presentazione candidatura 31/12/2025, 17:47
* Tempo Pieno o Part Time Tempo pieno
* Sede di lavoro DESIO, MONZA E DELLA BRIANZA, Italy
#J-18808-Ljbffr