Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Tour operator attivo nel settore turistico inserisce una figura all’interno dell’ufficio Risorse Umane, al fine di supportare le attività HR quotidiane, contribuendo alla gestione amministrativa e operativa del personale.
Mansioni principali:
Gestione documentazione del personale
Supporto nelle procedure di selezione e onboarding
Monitoraggio presenze e aggiornamento archivi HR
Coordinamento comunicazioni interne
Supporto alle attività amministrative connesse al personale
Requisiti:
Esperienza pregressa in ruolo HR o amministrativo
Precisione, affidabilità e capacità organizzativa
Buone competenze informatiche e conoscenza di software gestionali
Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team
Laurea in risorse umane o titolo di studio affine
Offerta:
Contratto full time, di tipo determinato, della durata di 6 mesi
40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, a tempo pieno
Formazione iniziale e corsi di aggiornamento periodici offerti e proposti dall'azienda
Welfare aziendale
Benefit aziendali