Lavoropiù S.p.A., filiale di Treviglio, è alla ricerca di un/una addetto/a alla manutenzione meccanica per una realt innovativa attiva nel settore dello stoccaggio energetico, con applicazioni nei comparti Automotive e Industrial. La posizione: La risorsa entrer a far parte del team di manutenzione e, rispondendo al responsabile di reparto, si occuper di mantenere in efficienza gli impianti produttivi attraverso interventi meccanici sia ordinari che straordinari. L’obiettivo è prevenire guasti e garantire la continuit produttiva. Attivit : * Interventi su impianti complessi, tra cui riduttori, ralle e motovariatori, * Lavorazione su circuiti oleodinamici e pneumatici, sostituzione e manutenzione di componenti come valvole, cilindri e gruppi FRL, * Utilizzo di strumenti da officina e macchine utensili per piccole lavorazioni meccaniche, * Interventi su impianti ad alta temperatura, * Diagnosi di guasti meccanici, utilizzando strumenti di misura e anche tecniche pratiche, * Lettura di disegni tecnici e gestione delle attivit tramite software gestionali come SAP, INFOR, ecc., Requisiti: * Diploma tecnico con esperienza nella manutenzione meccanica in contesti industriali, * Buona padronanza di MS Suite * Buone capacit comunicative e di lavoro in gruppo, * Conoscenza sufficiente dell’inglese tecnico e una buona dimestichezza con i principali strumenti digitali, * Conoscenza base degli impianti elettrici, per garantire interventi in sicurezza. * Disponibilit a lavorare su 3 turnazioni. OFFERTA: RAL in linea con la pregressa esperienza, pacchetto retributivo con premi di produzione e maggiorazioni Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca