PRODUCT & PROJECT MANAGER MACCHINE AUTOMATICHE – IMA Group Il Gruppo IMA è leader mondiale nella progettazione e produzione di macchine automatiche per il processo e il confezionamento di prodotti farmaceutici, cosmetici, alimentari, tè e caffè, oltre all’automazione di processi industriali. Siamo orientati all’innovazione con investimenti in Ricerca e Sviluppo e un dialogo costante con clienti, territorio e filiera, promuovendo un atteggiamento rispettoso dell’ambiente nell'ottica dello sviluppo sostenibile. Con oltre 7.000 dipendenti, il 59% in Italia e il 41% nel resto del mondo, presenti in più di 80 Paesi. Location Sede di lavoro: S.Agostino (FE) Job Summary Il Product & Project Manager in fase di prevendita fornisce supporto all’area vendite per la definizione e configurazione dell’offerta tecnica, analizzando specifiche e esigenze del cliente. Dopo l’acquisizione dell’ordine, organizza i kick‑off con cliente e Uffici Tecnici. Segue lo sviluppo tecnico della commessa interfacciandosi costantemente con cliente, Uffici Tecnici, dipartimento di montaggio e collaudo. Supporta gli Uffici Tecnici nella definizione dei costi e delle performance dell’impianto. Gestisce l’ordine nelle attività day‑by‑day in relazione con enti aziendali, forza vendite ed il cliente, definendo e aggiornando costantemente il GANTT e monitorando i costi della commessa per raggiungere i KPI stabiliti. Monitora e gestisce le attività di installazione presso il sito del cliente coordinando le maestranze aziendali e i fornitori terzi. Skills And Experiences Esperienza pregressa di 2–3 anni in ruoli similari, in particolare in ambito di impiantistica industriale. Laurea in Ingegneria Meccanica/Gestionale. Ottima conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta. Conoscenza del CAD 3D e 2D e di Microsoft Project. Disponibilità a brevi trasferte nazionali ed internazionali. What Would Make You a Great Fit Conoscenza di una seconda lingua (tedesco) COSA OFFRIAMO GLOBAL ENVIRONMENT: ambiente dinamico, flessibile, all’avanguardia e in continua evoluzione in un contesto multinazionale e multiculturale. DIVERSITY & INCLUSION CULTURE: promossa attraverso il Codice Etico aziendale e programmi dedicati. CONTINUOUS LEARNING: come leva strategica di sviluppo e motivazione delle persone. WELLBEING: flexible working, assicurazioni sanitarie, sono solo alcune delle iniziative a supporto del benessere delle persone e delle loro famiglie. Seniority level Mid‑Senior level Employment type Full‑time Job function Project Management and Information Technology Industries Automation Machinery Manufacturing Equity & Inclusion Statement Le persone che intendono candidarsi saranno contattate ed inserite all’interno dell’iter di selezione nel rispetto delle pari opportunità di genere, diversità, inclusività ed in base alle competenze ed esperienze acquisite. J-18808-Ljbffr