Azienda in forte crescita con ambiente inclusivo
L'azienda è una realtà di grandi dimensioni, dedita ai servizi di logistica / outsourcing.
La risorsa si occuperà di :
analizzare i KPI Logistici per ottimizzazione.
sviluppare report e modelli previsionali per supportare le decisioni strategiche.
mappare tutte le attività, flussi e processi Layout dei magazzini assegnati.
identificare inefficienze e tempistiche.
proporre relayout, in collaborazione con i clienti.
analizzare i kpi e le perdite degli impianti e revisionare le tariffe proposte.
collaborare con il team di Area Manager e Capi impianto per migliorare i processi.
conoscere in maniera approfondita il codice degli appalti.
Competenze ed esperienza
Si richiede :
- Esperienza in analisi dei dati / KPI
- Conoscenza del codice degli appalti.
- Capacità di utilizzare software specifici per la logistica e l'analisi.
- Attitudine al problem-solving e pensiero analitico.
- Buone competenze comunicative per lavorare in team multidisciplinari.
Al / la candidato / a verranno assegnati magazzini logistici da analizzare nel territorio di Verona.
Costituisce carattere preferenziale la residenza / domicilio nella sede di Verona (Non sono previsti rimborsi vitto / alloggio)
Si offre tempo indeterminato, con assegnazione di auto ad uso promiscuo e incentivi.
La posizione è ideale per risorse che hanno maturato 2 / 3 anni nel ruolo, la Ral di inquadramento è da considerarsi in fascia middle e non è contemplato un posizionamento da Quadro.
Possibilità di crescita professionale in un ambiente innovativo.
Formazione continua e supporto nello sviluppo di nuove competenze.
Sede di lavoro : Verona
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68 / 99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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