PpSiamo alla ricerca di un/una bCategory Strategy Projects Lead /b da inserire all’interno della funzione Category Management, con un ruolo chiave nel collegamento tra strategia internazionale ed execution locale. /ppLa persona sarà responsabile della guida e del coordinamento di progetti strategici cross-funzionali, assicurando un’efficace traduzione ed implementazione dei modelli di Gruppo sul mercato italiano e contribuendo all’evoluzione del Category Management in un contesto internazionale, dinamico e in forte trasformazione. /ph3Chi siamo /h3pOBI è molto più di un’insegna di bricolage: è un brand internazionale e omnicanale, parte di una multinazionale tedesca leader europea nella Grande Distribuzione Specializzata nei mondi del Fai-da-te, Giardinaggio, Casa ed Edilizia. /ppCon una presenza consolidata in 10 Paesi europei, OBI si distingue per l’attenzione al cliente, la continua innovazione e la capacità di evolvere modelli commerciali e organizzativi in ottica internazionale. /ppIn Italia siamo presenti dai primi anni ’90 e oggi contiamo 56 Punti Vendita integrati con i nostri canali digitali, per offrire un’esperienza omnicanale sempre più evoluta. /ppScopri di più su OBI Italia e preparati a far parte di un progetto in continua evoluzione. /ph3Principali responsabilità /h3ulliGuidare l’allineamento tra strategia internazionale di Category Management e priorità del mercato italiano, garantendo un’efficace execution locale e la coerenza tra visione globale ed esigenze di business locale. /liliGuidare iniziative strategiche di trasformazione del Category Management; /liliGarantire ownership end-to-end dei progetti, coordinando execution, tempistiche, stakeholder e risultati; /liliAbilitare la collaborazione cross-funzionale tra Category, Supply Chain, Store Operations e funzioni centrali, assicurando efficacia implementativa e allineamento organizzativo. /liliSupportare management e team Category nelle decisioni strategiche e nelle priorità di business attraverso analisi, monitoraggio KPI e insight orientati all’azione; /liliIdentificare opportunità di miglioramento continuo, promuovendo best practice e modelli operativi efficaci a livello locale e internazionale. /liliGuidare l’allineamento tra stakeholder locali e internazionali e l’adozione dei nuovi modelli operativi, contribuendo ai programmi di trasformazione e cambiamento aziendale. /liliEsperienza consolidata nella gestione di progetti complessi e cross-funzionali in contesti retail, preferibilmente internazionali o matriciali; /liliBackground in ambito Category Management, acquisti o business development, con conoscenza delle dinamiche retail, gestione PL e supplier negotiation; /liliForte capacità analitica, orientamento ai numeri e attitudine a tradurre complessità in execution efficace; /liliOttime capacità relazionali e di stakeholder management, con credibilità nell’interazione con interlocutori anche senior e internazionali; /liliOttima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. /liliInserimento in un contesto internazionale, strutturato e in forte evoluzione; /liliOpportunità di contribuire attivamente a programmi strategici ad alto impatto; /liliAmbiente collaborativo, orientato all’innovazione e alla crescita delle persone; /liliPercorsi di sviluppo professionale in un contesto internazionale; /liliInquadramento Quadro CCNL DMO e pacchetto retributivo complessivo range RAL 55-65k; /lili12 giorni di Smart Working come da regolamento aziendale /li /ul /p #J-18808-Ljbffr