La descrizione del ruolo di Impiegato/a Tecnico Junior comprende diverse attività chiave:
Progettazione tecnica
L'incaricato dovrà sviluppare progetti tecnici accurati e funzionali, gestire la distinta base e i cicli di lavoro. Questo richiederà una solida conoscenza del disegno tecnico e abilità organizzative.
Redazione della documentazione tecnica
L'Ispettore dovrà creare documenti tecnici aggiornati e schede di lavoro precise, garantendo che le informazioni siano accessibili e facilmente comprensibili.
Verifica della qualità dei prodotti
L'incaricato dovrà controllare regolarmente la qualità dei prodotti per assicurarsi che siano conformi ai requisiti previsti. Ciò potrebbe includere l'esecuzione di test e analisi per valutare le prestazioni dei materiali e degli impianti.
Skill e esperienza richiesti
Per svolgere con successo questo ruolo, è necessario possedere:
* Ottima conoscenza del disegno tecnico
* Esperienza pregressa di almeno 2/3 anni in mansioni analoghe
* Provenienza dal settore carpenterie o automotive
Competenze desiderate
I candidati ideali dovranno essere dotati di:
* Carattere dinamico
* Autonomia
* Orientamento ai risultati
* Precisione
* Organizzazione
Tipo di assunzione: da definire
Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale
Disponibilità lavorativa: full time
Luogo di lavoro: Cigole
Per partecipare alla selezione, inviare il proprio curriculum vitae. La ricerca si rivolge a candidati di entrambi i sessi (D.lgs. n.198/2006).
Il candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente sul sito web aziendale.