Una multinazionale in crescita con sede in Lombardia cerca un HR Manager che, promuovendo i valori aziendali dell'impegno e dell'innovazione, gestisca le politiche del personale. La figura riporterà direttamente all'Amministratore Delegato e si occuperà di aspetti sia strategici che operativi. È richiesta una laurea in Economia o Giurisprudenza, esperienza fino a 5 anni e buona conoscenza della lingua inglese. Offerta rivolta a candidati ambosessi.
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