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IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A
per inserimento stabile in affermata e storica Impresa Edile del territorio.
Si offre inserimento diretto in azienda con tipologia di contratto e retribuzione da definire in fase di colloquio e commisurate all'esperienza.
Si inizierà con un periodo di affiancamento alla risorsa presente in azienda.
Orario full time dal lunedì al venerdì.
La risorsa dovrà essere in grado di svolgere le seguenti attività:
* Contabilità fornitori
(fatture e pagamenti);
* Contabilità clienti
(fatturazione elettronica, incassi);
* Contabilità banche
(integrazione movimenti interni banca, riconciliazione Estratti conto);
* Contabilità IVA
(liquidazione mensile, F24, dichiarazioni periodiche, stampa registri iva)
* Gestione credito
(scadenziari);
* Contabilità generale
(spese non iva, movimenti vari, scritture costo personale, accantonamenti periodici, ratei-risconti bilancio);
* Rapporti con enti
(firme Digitali, cassetto fiscale, durf, home banking, …);
* Chiusure mensili dei costi;
* Supervisione budget commesse;
Nello specifico:
* Gestione delle attività amministrative quotidiane, inclusa l'elaborazione, emissione e l'inserimento di fatture;
* Monitoraggio dei pagamenti e degli incassi;
* Utilizzo degli strumenti informatici e del software per la contabilità TeamSystem;
* Pratiche amministrative d'ufficio;
* Prima stesura dati di bilancio e situazioni periodiche;
* Gestione dei contratti di locazione e conseguenti adempimenti (registrazioni, rinnovi, chiusure, aggiornamenti ISTAT).
Requisiti
* Diploma in Ragioneria o laurea in ambito economico;
* Competenze in contabilità generale e fiscale d'impresa ed elementi civili e fiscali per la redazione del bilancio d'esercizio oltre a nozioni di contabilità analitica;
* Ottima conoscenza della partita doppia e delle principali registrazioni contabili;
* Buona conoscenza dell'IVA e del Testo unico delle imposte sui redditi;
* Conoscenza ed uso di Microsoft Windows, Microsoft Office e TeamSystem;
* Esperienza pregressa in ruoli contabili e amministrativi, preferibilmente in società del settore;
* Capacità organizzative e di gestione del tempo;
* Precisione;
* Buone capacità comunicative sia verbali che scritte.
I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6* e 13 GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali",
all'indirizzo email dell'impresa:
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