H3Automation Project Manager, cadelbosco di sopra /h3pcadelbosco di sopra, Italy /ppSiamo alla ricerca di due bAutomation Project Manager /b motivati e competenti, da inserire all’interno del reparto, con il compito di bseguire e coordinare la parte di automazione (elettrica e software) dei progetti /b, interfacciandosi direttamente con clienti e fornitori. /ppLe risorse selezionate risponderanno al Responsabile. /ppbResponsabilità principali /b /pulliRedazione di offerte elettriche e software (per nuove commesse, commesse acquisite e service) /liliDefinizione delle specifiche elettriche e software in base agli standard interni e alle richieste dei clienti /liliCoordinamento dei reparti interni e dei fornitori terzi /liliPartecipazione a call tecniche con clienti e fornitori /liliGestione completa del progetto e dei deliverables di automazione /li /ulpbRequisiti indispensabili /b /pulliEsperienza in programmazione PLC (qualsiasi tipologia) /liliCapacità di lettura schemi elettrici di automazione /liliFormazione tecnica o scientifica (Diploma Perito Industriale o Laurea in Ingegneria) /liliConoscenza della lingua inglese (livello B1/B2) – scritto e parlato /liliBuone capacità relazionali e flessibilità /li /ulpbRequisiti preferenziali (nice to have) /b /pulliDiploma da Perito industriale elettrotecnico /liliEsperienza in programmazione PC (.NET) /liliEsperienza come elettricista o disegnatore elettrico (EPLAN, SPAC o similari) /liliCapacità di relazione con clienti e team interni /liliFlessibilità operativa /liliOrientamento alla gestione di progetti complessi e in evoluzione /li /ulpbEsperienza richiesta /b /pulliEsperienza pregressa in PMA o in ambito service con competenze in software PLC/PC /liliProvenienza da settori legati all’automazione industriale /li /ulpClevertech Group offre pari opportunità indipendentemente dall’età, dal genere, dall’orientamento sessuale, dalla razza, dalla religione o dal credo. La nostra organizzazione si oppone a ogni forma di discriminazione e accoglie i candidati esclusivamente in base al merito, alla professionalità e alla crescita reciproca. /ppQuesta ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. 903/77). /p #J-18808-Ljbffr