Per azienda operante nel settore logistica e trasportiHai esperienza nel settore controllo qualità, formazione e sicurezza? Ti piace il settore logistico/alimentare?
CANDIDATI ORA
Manpower filiale di Verona cerchiamo per azienda strutturata e in crescita operante nel settore logistico-alimentare, con un forte focus sulla qualità, sicurezza e formazione:
IMPIEGATI UFFICIO QUALITA'
Responsabilità principali
La risorsa selezionata sarà coinvolta in attività sia operative che gestionali legate alla qualità dei processi produttivi e logistici. In particolare, si occuperà di:
1. Gestione, mantenimento e aggiornamento delle certificazioni di qualità:
2. IFS Food
3. BRC
4. ISO 9001
* Pianificazione, esecuzione e reportistica di audit interni;
* Redazione, aggiornamento e implementazione del Manuale di Autocontrollo HACCP;
* Monitoraggio e gestione dei CP (Punti di Controllo) e CCP (Punti Critici di Controllo);
* Supporto trasversale alle attività di formazione e miglioramento continuo;
* Interfaccia con enti certificatori e autorità competenti.
Requisiti richiesti
* Esperienza nel ruolo di Quality Assurance o controllo qualità, preferibilmente in aziende strutturate del settore alimentare;
* Ottima conoscenza della normativa vigente in materia di sicurezza e qualità alimentare (es. Reg. CE 852/2004, 178/2002, Codex Alimentarius);
* Conoscenza approfondita dei principali standard di certificazione (IFS, BRC, ISO);
* Buona padronanza della lingua inglese (livello B1/B2 o superiore);
* Ottima capacità di lavorare in team, autonomia organizzativa e attenzione al dettaglio.
Titolo di studio (preferenziale)
* Laurea in discipline afferenti a scienze e tecnologie alimentari, biologia, chimica, sicurezza e qualità alimentare o affini (titolo preferenziale ma non vincolante).
Inquadramento e retribuzione
* Contratto a tempo indeterminato secondo il CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione;
* Possibilità di crescita professionale e formazione continua.
Luogo di lavoro: Zona Quadrante Europa (VR)
Orario: Full/Time
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell art.46 del D.P.R. 445/2000
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