MAW Spa – Divisione Search and Selection ricerca per prestigiosa azienda cliente operante nella consulenza informatica:
SENIOR CLOUD ARCHITECT
La persona che cerchiamo sarà il referente tecnico di fiducia per clienti strategici con sede su Firenze. Avrà una visione completa di tutti i progetti e servizi attivi per i clienti assegnati, collaborando a stretto contatto con i team di delivery, Project Manager, Service Manager e con l’area commerciale.
Attività principali
: Presidio della relazione tecnica con i clienti assegnati; Collaborazione con i team di
Project Management, Service Management e Delivery
per garantire la corretta esecuzione dei progetti e individuare possibilità di sviluppo; Supporto all’area commerciale nelle attività di
prevendita tecnica
; Progettazione di architetture IT evolute
, integrando infrastrutture ibride e multi-cloud, ambienti Kubernetes e pratiche DevOps;
Requisiti
: Esperienza di almeno 5 anni
in ruoli analoghi o consulenziali, in ambito IT; Solida conoscenza di
piattaforme cloud
(AWS, Azure, GCP o OCI),
metodologie DevOps
e strumenti di
Infrastructure as Code
; Competenze consolidate in ambito
virtualizzazione, networking
e
observability
; Conoscenza del ciclo di vita del software e delle
piattaforme dati
(datalake, analytics); Ottima conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo ottime capacità di relazione e comunicazione con interlocutori tecnici e manageriali. Sarà considerato un plus essere in possesso di certificazioni specifiche in ambito Cloud.
Cosa si offre
: Inserimento diretto a tempo indeterminato; RAL indicativa: circa 60.000€, in funzione dell’esperienza maturata; Orario full time.
Sede e modalità di lavoro
: Il ruolo prevede una presenza periodica presso il cliente su Firenze e possibilità di smart working parziale.
Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità alle normative vigenti - informativa completa sito MAW. È garantita parità di trattamento per uomini e donne, età, nazionalità, opinioni e quant'altro previsto dalle normative vigenti in tema di pari opportunità. Prot.n.1131-SG del 29/11/2004