ESA Engineering, per la propria sede di Milano, è alla ricerca di 1 Senior Architect.
Responsabilità
* Definizione, pianificazione e gestione dello sviluppo di un progetto di costruzione.
* Progettazione esecutiva e di dettaglio costruttivo.
* Sopralluoghi e rilievi di cantiere.
* Produzione della documentazione per le autorizzazioni normative.
* Gestione e coordinamento del processo di progettazione esecutiva.
* Coordinamento con l’amministrazione locale e gli uffici pubblici coinvolti.
Requisiti tecnici richiesti
* Laurea Magistrale in Architettura o Ingegneria Edile e Architettura.
* Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo e almeno 1 anno di gestione del team di progettazione.
* Consolidata esperienza nella progettazione architettonica esecutiva e nelle varie fasi di engineering di un progetto: dal Basic Engineering Design fino alla gestione degli Shop Drawings, passando dai Construction Drawings, le Outline Specifications e quant’altro necessario al procurement ed alla costruzione.
* Ottime conoscenze tecniche in ambito civile e, conoscenza nell’area MEP/strutture, al fine di gestire un progetto integrato in tutte le sue parti.
* Ottima conoscenza di Autocad e del pacchetto Office, gradita la conoscenza di Autocad Autodesk Revit (BIM).
* Competenze avanzate per la redazione degli elaborati descrittivi tecnici ed economici relativi ai progetti.
* Ottima conoscenza della normativa e regolamenti di settore.
* Preferibili competenze in Sketchup/Revit/Rhino.
* Buona padronanza della lingua inglese, gradita conoscenza base lingua francese.
Attitudini personali-gestionali
* Autonomia, proattività e capacità organizzative.
* Attenzione ai dettagli, capacità analitiche e di problem solving.
* Buone doti relazionali e comunicative, flessibilità e capacità di lavorare in team.
Luogo di lavoro: Milano (MI) - Richiesta disponibilità a trasferte in Italia e all’estero.
Orari di lavoro: Full Time.
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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