PROFILO impiegato/a responsabile di stabilimento DESCRIZIONE DELLE MANSIONI L’impiegato/a responsabile di stabilimento si occupa del corretto funzionamento dello stabilimento aziendale. Seguendo le direttive aziendali gestisce e supervisiona le attività quotidiane e l’avanzamento del programma di produzione concordato; segue i vari reparti produttivi e i relativi Capisquadra Preposti oltre ai lavoratori presenti nello stabilimento e ai loro turni di lavoro, per garantire l’efficienza dei processi produttivi e la qualità del prodotto finale; si preoccupa della buon funzionamento dei macchinari; partecipa alle riunioni periodiche relative alla produzione per fare il punto sull’andamento ed adottare eventuali azioni correttive per rispettare le date di consegna, la riduzione dei costi e l’efficientamento delle attività; aiuta a superare le problematiche di produzione; rileva e segnala eventuali problemi legati alla produzione dai ritardi, all’esigenza di personale, agli atteggiamenti non conformi a livello di sicurezza in collaborazione con l’RSPP (che vengano indossati i DPI e che si operi in sicurezza ecc.); collabora con la direzione al raggiungimento degli obiettivi generali di produzione e di ottimizzazione dell’efficienza dello stabilimento nei vari reparti. INQUADRAMENTO E REPARTO Impiegato/a. Reparto produzione REQUISITI E COMPETENZE RICHIESTE Conoscenza dei processi produttivi, della programmazione e della pianificazione della produzione, della logística; buona conoscenza del pacchetto office (in particolare Excel); conoscenza del disegno tecnico; buone doti organizzative, gestionali e di coordinamento; capacità di gestire le problematiche; buone capacità relazionali e di lavoro in squadra; costituisce requisito preferenziale la conoscenza del gestionale SAP. ESPERIENZA RICHIESTA 4/5 anni di esperienza nel ruolo suddetto in aziende produttive che lavorano “su commessa” TITOLO DI STUDIO RICHIESTO Laurea, anche triennale, técnica (ingegneria della produzione industriale, ingegneria logística e della produzione, ingegneria industriale ecc.) o gestione aziendale; oppure diploma superiore RAL e livello di INQUADRAMENTO commisurati alle reali competenze